
Історії успіху
Модернізація HR-процесів: як не втратити зв’язок зі співробітниками в умовах зростання ритейл-мережі
Файно Маркет – це прогресивна роздрібна мережа магазинів біля дому, яка стрімко розвивається. Магазини щоденно відвідують понад 100 000 покупців. В умовах стабільного зростання й розширення географії мережі, незмінним лишається висока відповідальність та дотримання принципу добросусідських відносин. Сьогодні «Файно Маркет» представлений у 15 містах та 30 населених пунктах України. Компанія розвиває власні торгові марки: «Вигідно», […]

Релізи
Рефакторинг коду, оптимізація мобільних версій та спрощення роботи з модулями
Вагома частина релізу 2.8 була присвячена рефакторингу коду (вдосконаленню внутрішньої структури коду), щоб забезпечити легше обслуговування та масштабування продукту. Така реструктуризація не змінює функціональності порталу, проте користувач може помітити, що система працює швидше, а отже працювати зі SmartPoint Intranet стало комфортніше. Окрім поліпшення коду є ряд змін, які легко помітити вже після декількох хвилин перебування […]

Відеоогляди
Як створити робоче місце ефективного співробітника
Останні пів року ми багато працювали, вдосконалюючи SmartPoint Intranet, щоб зробити цифрове робоче місце співробітника ще більш ефективним. На вебінарі ми поділилися результатами: презентували нові інструменти для зручної роботи співробітників. Що нового в SmartPoint Intranet? Канбан для наочного відстеження прогресу Аналітичні звіти Power BI та персоналізована область перегляду Розширення значення Бази знань порталу Області для […]

Релізи
Великі оновлення: декомпозиція цілей, корпоративний магазин та планування навчання
У новий рік ми ввійшли з потужними оновленнями в модулях «Цілепокладання», «Гейміфікація» та «Навчання» для SMART HCM & LMS. По-перше, тепер користувачі системи зможуть виконувати розподіл будь-яких цілей від керівника до підлеглих. Що було зроблено? декомпозицію індивідуальних цілей керівника підлеглим, включаючи масовий розподіл; перевірку наявності цілі у співробітника для уникнення її дублювання, а також повідомлення […]

Релізи
Канбан, вертикальна оргструктура, двоформатний Date picker та персоналізація відображення звітів
Ми дякуємо ЗСУ за те, що маємо змогу працювати й далі, вдосконалювати наші продукти та поліпшувати умови роботи для українського бізнесу. У лютому раді представити інтерфейсні оновлення для рішення SmartPoint Intranet. Нагадуємо, що SmartPoint Intranet – це рішення не тільки для автоматизації завдань HR-фахівців, але й інструмент для підвищення продуктивності всіх департаментів компанії. Почнемо огляд […]

Релізи
Відтепер доступний попередній перегляд Microsoft Teams Premium
Сьогодні віртуальні зустрічі, вебінари, конференції – це необхідність, що дозволяє бізнесу продовжувати працювати та об’єднувати співробітників, партнерів, клієнтів по всьому світу. Зараз як ніколи команди потребують інтегрованого рішення, яке поєднує в собі всі передові інструменти проведення зустрічей, виводить їх культуру на новий рівень і дозволяє робити більше завдань з меншим використанням програмних комплексів та додатків. […]
Матеріали
- Всі
- Статті
- Релізи
- Відеоогляди
- Чек-листи
- Історії успіху

Статті
HR-аналітика. Виміряти можна все: від коефіцієнта відтоку до емоцій...
Цифровізація робочих процесів спричинила збільшення кількості даних про наявних та потенційних співробітників. Роль сучасних HR-команд в тому, щоб організувати систематичний збір цих даних та використати їх з максимальною користю. Коротко кажучи, налаштувати інструмент HR-аналітики в компанії. Як цього досягти і які переваги та додаткові можливості для бізнесу створює HR-аналітика – розповідаємо у цій статті. Роль […]
17 Січня, 2023 7 хв читання

Статті
Open space чи digital workplace? Як віртуальне робоче місце прийшло на заміну офісному
Коли йдеться про майбутнє на робочих місцях, тема digital workplace завжди знаходиться в центрі уваги. Що включає це поняття, чому 75% компаній у всьому світі активно збільшують інвестиції у розвиток цифрового робочого місця і які технологічні рішення здатні покращити ваші бізнес-процеси в умовах гібридної роботи − розповідаємо у цьому матеріалі. Що таке digital workplace? Це […]
24 Листопада, 2022 5 хв читання

Статті
Що зможе ваш HR, якщо 50% рутини автоматизує корпоративний портал?
Задачі НR-менеджера – різноманітні. Від підбору та онбордингу до забезпечення wellbeing та побудови стратегії розвитку талантів в компанії. На заміну HR-менеджменту прийшло поняття People–менеджмент – управління людським капіталом. Відповідно, роль HR розширюється. Однак крім стратегічного значення існує пул задач, які утворюють рутину, такі як ведення обліку робочих годин, що з’їдає левову долю часу HR-спеціалістів. Якщо […]
10 Листопада, 2022 5 хв читання

Статті
5 трендів в управлінні персоналом. Про що говорили на міжнародній...
12-13 жовтня у Парижі відбулась головна міжнародна HR-подія – конференція Unleash 2022. Це майданчик, де щороку зустрічаються провідні спеціалісти з підбору, навчання та розвитку персоналу для обговорення нових ідей, викликів та актуальних трендів у світі HR. Ми побували на цьогорічній Unleash і привезли вам свіженьку підбірку світових HR-трендів. У цьому матеріалі зібрали основні моменти, про […]
3 Листопада, 2022 6 хв читання

Статті
20% співробітників звільняються у перші 45 днів. Що не так з онбордингом?
Провели ефективний рекрутинг і найняли крутого спеціаліста? Рано розслаблятися і відкорковувати шампанське. Адже за даними SHRM близько 20% плинності персоналу відбувається в перші 45 робочих днів. А що за цим слідує? Спробуймо розібратись! Причини високого відтоку працівників на етапі адаптації 1. Очікування відрізняються від реальності Якщо ви не виконуєте умови, озвучені на інтерв’ю, довіра до […]
12 Жовтня, 2022 9 хв читання

Статті
Оцінка персоналу як інструмент для підвищення продуктивності
Продуктивність працівників формує успіх компанії. Важливим фактором, що впливає на результат, є чітке розуміння, куди та з якою швидкістю треба рухатись. І постановка цілей слугує надійним регулятором на цьому шляху. Пліч-о-пліч з постановкою цілей йде процес оцінки. Тут важливо розуміти, що оцінка – це не тільки про фінальний результат, а й про безперервний процес збору […]
9 Вересня, 2022 10 хв читання
Відеогляди

Як створити робоче місце ефективного співробітника
Дивитись відео

Постановка цілей та оцінка співробітників. Як виміряти продуктивність?
Дивитись відео

Дистанційне управління талантами
Дивитись відео

Win-win: як налаштувати комунікацію між компанією та співробітниками
Дивитись відео

Digital workplace: спільна робота над документами в єдиному середовищі
Дивитись відео

Найм та адаптація: як залучати потрібних людей
Дивитись відео

SmartPoint Intranet: корпоративний портал як єдине середовище для залучення співробітників
Дивитись відео
Бажаєте бути в курсі всіх HR новин та релізів?
Підпишіться на наші розсилки
Залиште адресу своєї електронної пошти, щоб не пропустити жодних оновлень